Ladataan
Uutiset Koronavirus Elämänmeno Urheilu Puheenvuoro Näköislehti Kaupallinen yhteistyö Live

Sote-lakia valmistellaan nyt kiivaalla tahdilla – Rekrytoijilta vaaditaan rautaista ammattitaitoa, kun he etsivät uusia osaajia

Sote-lain uudistus näyttää viimeinkin menevän maaliin, tai ainakin se on nyt lähempänä kuin koskaan. Hallitus tiedotti tällä viikolla uudesta lakiesityksestä, jossa isoina muutoksina oli muun muassa se, että sosiaali- ja terveyspalvelut siirtyvät hyvinvointialueiden, käytännössä maakuntien, järjestettäväksi. Hyvinvointialueen alaisuuteen siirtyvät myös nykyisin opetustoimen alaisuudessa toimineet kuraattorit ja psykologit. Lailta puuttuu vielä eduskunnan hyväksyntä, mutta jo se, että uudistus on loppusuoralla, on helpottava tieto. Pitkä odotus on hyydyttänyt sote-puolen kehitystä koko maassa, ja esimerkiksi rekrytoiminen on ollut vaikeaa, kun työpaikkojen ja rakenteiden tulevaisuus on ollut hämärän peitossa. Sote-lain valmistelua käydään erittäin tiukalla aikataululla. Ensimmäiset hyvinvointialuevaalit on tarkoitus järjestää tammikuussa 2022, ja lain ja sen myötä tulevien muutosten pitäisi tulla voimaan vuoden 2023 alusta. Rekrytointi on ollut haasteellista sote-puolella jo pitkään, alalla esiintyvästä työvoimapulasta on uutisoitu toistuvasti. Tämä tuo varmasti paljon mietittävää nyt, kun lakia valmistellaan erittäin kiivaalla tahdilla. Valtio tukee kyllä uudistuksessa tarvittavien työntekijöiden palkkausta hyvinvointialueille. Hyvä kysymys on se, mistä näitä uudistusta valmistelevia terveysalan ammattilaisia saadaan. Työvoimapulasta kärsivällä alalla tekijöiden löytäminen on vaikeaa ja vaatii myös rekrytoijilta kovaa ammattitaitoa.